ZUSAMMENFASSUNG

Initiativen zur Emissionsreduzierung: Bis 2025 wurde eine Photovoltaik-Stromerzeugung von 296.700 kWh erreicht, wodurch 88,60 Tonnen Standardkohle ersetzt und die CO₂-Emissionen um 242,80 Tonnen reduziert werden. Alle Produktionsstätten sind nach ISO 14001 (Umweltmanagementsystem) und ISO 14064 (Managementsystem für CO₂-Emissionen) zertifiziert. Ressourcenmanagement: Es wurde ein Energiemanagementsystem nach ISO 5001 sowie eine Abfallwirtschaftsordnung eingeführt. Die Behandlung gefährlicher Abfälle entspricht der chinesischen Norm GB18597-2023.

Arbeitnehmerrechte: Vollständige Kostenübernahme für Arbeitsschutzschulungen; etablierte Gewerkschaften und Beschwerdekanäle an die Geschäftsführung. Einrichtungen für weibliche Angestellte (Stillräume), barrierefreie Zugänge, AED-Notfallgeräte und medizinische Ausrüstung vor Ort. Zertifiziert nach ISO 45001 für Arbeitsschutzmanagementsysteme. Gesellschaftliches Engagement: Förderung der lokalen Beschäftigung, Unterstützung der ländlichen Entwicklung und Teilnahme an jährlichen Wohltätigkeitsprojekten.

Unternehmensrestrukturierung: Transformation des Aktionärssystems abgeschlossen. Unabhängige drei Gremien: Hauptversammlung, Verwaltungsrat und Aufsichtsrat arbeiten unabhängig. Sekretariatsmechanismus: Mehrkanalige Kommunikationsprotokolle für Aktionäre eingerichtet.